Over mij

Omdat ik weet hoe belangrijk het is voor een goed resultaat om een klik te hebben met de persoon die tegenover je zit, stel ik mijzelf hier kort voor. Ik hoop je daarmee een idee te geven van wie ik ben, hoe ik in het leven sta en welke ‘energie’ ik meebreng naar een face-to-face gesprek.

Ik ben Annemieke, 42 jaar oud en moeder van Kalle (10). Ik heb in 2008 een bachelor diploma Social Work behaald en heb daarna bijna 9 jaar in de hulpverlening gewerkt. In 2013 werd Kalle geboren die, zo bleek later, uitzonderlijk hoogbegaafd én hoog sensitief is. Begin 2016 kwam ik in een burn-out terecht. Mijn wereld was één groot zwart gat en het heeft me bijna drie jaar gekost om weer op de been te komen. Zorgen voor Kalle was het enige dat ik nog kon. Na een lange tijd in de ziektewet en een poging tot re-integratie op de administratie-afdeling van mijn werkgever, hebben we in onderling overleg afscheid van elkaar genomen. Beste keus ever!

Ik wist dat het tijd was voor wat anders -ik was inmiddels gescheiden en verhuisd naar een hele nieuwe regio- daarom ben ik postbode geworden. Heerlijk was dat! Met mijn kop in de wind, zelf verantwoordelijk voor mijn werk en uren, niemand die over mijn schouder mee keek, lekker fysiek bezig zijn. Het was de perfecte manier om mijn nieuwe woonplaats te leren kennen en weer fysiek fit te worden. Maar na anderhalf jaar brieven door de brievenbus duwen, begon het weer te kriebelen: ik wilde meer uitdaging. Toevallig kwam er bij een klein bedrijf in de buurt een functie als opleidingsadviseur en coördinator EVC op mijn pad. Gerelateerd aan het sociale domein én voldoende uitdaging voor mijn brein. Perfecte combi, want ik had ook nog eens hele fijne, betrokken collega’s. Toch heb ik in februari 2022 een kerntalentenanalyse gedaan bij Ingeborg de Keizer in Sliedrecht. Het werk bood me toch niet wat ik ervan verwachtte, ik ervoer stress én ik had de wens om ‘iets’ voor mezelf te beginnen, maar wist niet goed hoe en wat.

Mijn eigen kerntalentenconstellatie was verhelderend en gaf me de inzichten die ik nodig had om mijn levensloop/carrière tot op heden te duiden, om meer zelfvertrouwen te krijgen én bood me richting voor de toekomst. Ik was zo enthousiast dat ik besloot de opleiding tot kerntalentenanalist zelf te gaan doen. Nadat ik mijn diploma had opgehaald, heb ik mijn vaste baan als opleidingsadviseur en coördinator opgezegd en ben ik gestart met CoreForce. Het was doodeng om mijn vaste inkomen op te geven en het had nooit gekund zonder de steun en bemoediging van mijn partner, maar ik weet nu al dat dit voor mij de beste keus is geweest, mede doordat ik mijn eigen sterke, kleine en halve kerntalenten ken.

Ik gun jou dezelfde inzichten en arbeids- en levensvreugde die ik gevonden heb en daarom hoop ik jou te ontmoeten bij CoreForce: Tot je Kern & In je Kracht!